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在现代社会,个体是一个自然人,但也是一个“单位人”,尤其是事情发生在工作之时,那么,单位就要给员工主持正义,不能让员工因为工作而伤心流泪
4月17日下午,一段“快递小哥被扇耳光”的视频引发网友热议。北京一快递小哥的电动三轮车与一辆私家车相碰,司机下车后口出脏话,多次掌掴快递员。快递员自始至终没有还手。北京顺丰速运公司表示,被掌掴的快递员小冯已到派出所报警。当时小冯在收件的路上,自称并没有违反交通规则,而是被打人司机的车辆剐蹭。
路上拥堵,车辆之间发生剐蹭是常有的事情。对此,每个人都应该冷静面对。但在该新闻中,私家车车主不仅没有这样的觉悟,而且还自以为高人一等,连续多次掌掴快递员,这种做法明显是践踏他人的尊严,是现代社会所不允许的。
现实中,像私家车车主这种自身感觉优越的人太多了,比如小区业主打保安,公务员殴打小摊贩,旅客侮辱空乘……其原因就在于平等意识匮乏,践踏社会的公序良俗。如何消除这种思维?只是靠每个人自觉渐渐变好吗?恐怕不行,坏人只会变老,但不会自己变好。坏人变好只能靠外部的压力,这个压力就缺不了追究到底的决心。
在平时的生活中,尊严受到伤害者,大多都是忍气吞声,因为自身并没有能力去深究,“大事化小,小事化了”是多数人的选择。但这种选择,化解了个体的矛盾,却助长了社会上的不正之风和戾气的漫延。在现代社会,个体是一个自然人,但也是一个“单位人”,尤其是事情发生在工作之时,那么,单位就要给员工主持正义,不能让员工因为工作而伤心流泪。
回过头来看,该快递公司的做法无疑可圈可点,他们在第一时间就找到了该快递小哥,并说会照顾好这个孩子,还进一步发文表示:对于责任,我们不会因愤怒而抛弃客观公允;对于尊严,我们也不会因理解而放弃追回!随后,该快递公司总裁也表示,“如果这事不追究到底,我不再配做(快递公司)总裁!” 这样的声明与发声,引发了很多网友的共鸣,是的,作为弱小的个体,离不开单位的支持,这个社会需要每一个企业都保护好自己的员工,这是企业的社会责任,同时也是整个快递行业的责任。
对于该公司的追究,网友们留言称,“人与人都是平等的”、“都是爹生娘养的孩子,出来挣钱不容易,企业在这些时候出面力挺,对于员工及他的家庭都是莫大的安慰”、“维权到底”。但也有专家指出,该公司不接受调解不理智。笔者以为,个体为保护自己选择接受或不接受调解是自己的权利,企业代表员工选择不接受调解也是法律赋予的责任。更何况,理智是相对的,因为这样的行为已经不是个别现象,如果对社会影响这么大的事件还接受调解,以后打人者还有什么可怕的?社会中的这些戾气又该如何消除?
“快递员被打”就需要维权到底,网友们对此进行道德抨击也势在必然,谁能保证,下一次,被这样暴打和羞辱的不是自己呢?
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